Onze klanten bevinden zich niet alleen in Nederland, maar ook steeds vaker buiten onze landsgrenzen.
Daarom zoeken we een Accountmanager Automotive & Mobiliteit die niet alleen bestaande klanten goed kan helpen, maar vooral kansen ziet om onze commerciële activiteiten verder uit te bouwen.
En waar jij precies het verschil maakt? Dat kan op verschillende manieren.
We staan open voor verschillende profielen:
Heb jij ervaring met de verkoop van bedrijfswagens, personenvervoer of andere automotiveproducten aan zakelijke klanten? Dan kun jij een belangrijke rol spelen in de verdere groei van onze markt voor groepsvervoer.
Ken jij de wereld van leasemaatschappijen en weet je hoe je zakelijke samenwerkingen opbouwt? Dan krijg je bij ons de ruimte om de mogelijkheden binnen lease verder uit te bouwen én nieuwe initiatieven op te zetten.
Zie jij commerciële mogelijkheden over de grens? Dan kun jij voor Bierman nieuwe internationale klanten en samenwerkingen ontwikkelen met andere auto-aanpassingsbedrijven.
Dat hangt deels af van jouw expertise, maar in de basis:
We zoeken geen verkoper die alleen wacht tot de telefoon gaat.
We zoeken iemand die zelf kansen ziet, initiatief neemt en er vervolgens achteraan gaat.
Je brengt daarom bij voorkeur mee:
Voor de internationale richting is goede beheersing van Engels belangrijk. Duits en/of Frans is een duidelijke pré.
Bij Bierman krijg je geen functie die volledig is dichtgetimmerd. We willen juist gebruikmaken van jouw kennis, netwerk en commerciële kracht.
Je krijgt:
Onze sollicitatieprocedure is eenvoudig en transparant:
1. Vul je gegevens in via het formulier hiernaast.
2. Na beoordeling van je sollicitatie nemen we contact met je op om je uit te nodigen voor een kennismakingsgesprek, indien je profiel aansluit bij onze wensen.
3. Het kennismakingsgesprek vindt plaats met Lianne van Personeelszaken. Tijdens dit gesprek bespreken we of er een goede match is tussen jouw verwachtingen en wat wij te bieden hebben.
4. Bij een positieve uitkomst volgt een tweede gesprek met onze werkplaatschef, je toekomstige leidinggevende of de directie, afhankelijk van de functie waarop je solliciteert.
5. Als ook het tweede gesprek succesvol verloopt en we jou als kandidaat selecteren, doen we je een aanbod.
6. Accepteer je ons aanbod? Dan verwelkomen we je graag als nieuw lid van ons team!
Heb je vragen over onze openstaande vacatures? Neem contact op met onze afdeling Personeelszaken via personeel@bierman.eu.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
